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Ya planeaste cuales metas vas a cumplir en el año 2011? Si no lo haz hecho, aún estas a tiempo para pensar en todas aquellas cosas que necesitas hacer, para llevar una vida mejor.

Entre las metas puedes incluir las económicas y laborales como cambiar de empleo o ganar x dinero, las familiares como compartir una hora diaria con tus hijos, las saludables como inscribirte en un gimnasio o salir a trotar todos los días, y las espirituales que estan relacionadas con Dios o con ese ser superior en el que tu crees.

Una vez hayas imaginado todas esas cosas buenas que vas a hacer en este nuevo año, escribelas por varios motivos. Lo primero es que esos objetivos escritos de tu puño y letra tienen un poder enorme, lo cual permite que haya una fuerza inexplicable que permite que se te cumplan mas rapido esos sueños. Ademas de eso escribirlos y repasarlos nos permite conservar el rumbo y estar más enfocados con esas cosas que tanto queremos.

Ojala este año 2011 este cargado de muchas cosas buenas para cada uno de ustedes, y que al finalizar el año y hacer un balance nos demos cuenta de lo mucho que pudimos avanzar y de las cosas buenas que hicimos por nosotros y por cada una de las personas que comparte nuestra vida a diario.

Como todos sabemos, la visualización es una de las herramientas más poderosas que tenemos los seres humanos para poder conquistar nuestras metas y nuestros sueños. Es tal vez la que más resultados me ha dado utilizando la ley de atracción.

Muchas veces las personas me escriben, preguntandome por qué a pesar de realizar visualizaciones no llegan las cosas que desean, o no se presentan las oportunidades que buscan, o que facilitan esos sueños. Y desde mi punto de vista puede ser porque no visualizan con suficiente detalle.

No tienes que poner limite a estas visualizaciones, tu eres el dueño de tus sueños, y la idea es que disfrutes viendo como se hacen realidad tus sueños. Por eso te recomiendo que trates de visualizar de la forma más especifica posible, si tu sueño por ejemplo es conducir un auto, no solo te imagines montado en el auto un momento; puedes imaginarte desde el momento en que estas en tu casa antes de salir al concesionario, te estas vistiendo con una emoción especial, pués sabes que vas a comprar tu auto… al llegar al concesionario, miras los diferentes modelos de vehículos en venta, pero hay uno que te llamo la atención especialmente. Visualizate hablando con el vendedor y solicitandole un test drive, sales por las calles de tu ciudad y cuando regresas al almacen de vehículos firmas un cheque y te lo llevas.

Trata de ser lo más realista posible, la visualización no tiene que terminar ahi…. puedess imaginar lo que pasará después (Paseos, con tu familia, etc). No hay limites, una visualización completa te acerca más a tus sueños. Saludos

1.- Ser empleado = Ser utilizado
Para comenzar fíjate que “emplear” es sinónimo de “utilizar” y “ser empleado” es sinónimo de “ser utilizado”, quienes te emplean en cierta forma te utilizan para ganar más dinero, tu eres su activo y trabajas para ingresar más dinero a sus bolsillos, al menos para que ganen más dinero que el que te pagan.
2.- Es muy arriesgado depender de otros
Muchos dicen que lo más seguro es trabajar para el gobierno o para una empresa solvente, pero el problema acá es que la seguridad únicamente viene del control, y tu no tienes control sobre tu empleo, únicamente puedes tener control sobre tu propio negocio donde nadie te puede despedir.
Lo malo de un empleo a tiempo completo o dos empleos a medio tiempo es que no te dejan tiempo para crear otras fuentes de ingreso, depender de un empleo o de dos ES MUY ARRIESGADO.
¿Que es mas seguro?
a).- Tener una sola fuente de ingresos
b).- Tener dos fuentes de ingreso
c).- Tener diez fuentes de ingreso
Que un empleo sea la forma más “segura” de ganarte la vida es una gran mentira, que quieren hacerte creer para que ayudes a que los ricos se hagan más ricos y los pobres se hagan más pobres.
¿Por que la brecha entre Ricos y Pobres ha aumentado mucho en estos años?
Respuesta: Porque la inmensa mayoría (empleados) ayuda a una minoría (capitalistas) a hacerse ricos.
3.- Tienes que rendir cuentas a otros
Te equivocas y tienes que decir “perdón jefe”, tienes la responsabilidad, en muchos casos tus superiores son prepotentes, te tratan mal y hasta tratan de “domesticarte”, te das cuenta que hay jefes que aunque no te traten como “perro” te tratan como “mascota” te castigan de cierta forma si cometes un error y medio que e recompensan si haces algo acertado, es el mismo condicionamiento con el que adiestran perros y mascotas.
4.- Es una forma tonta de ganar dinero
Cambiar tu tiempo por dinero es algo tonto porque tu tiempo es limitado y es mas precioso que el dinero, en los empleos solo te pagan mientras trabajas o mientras produces, ¿no crees que sería mejor ganar dinero aunque no estés trabajando? Un gerente o jefe puede darse un viaje de un mes o más, son los empleados los que tienen la responsabilidad de mantener la compañía?.
El gana dinero aunque no trabaje ¿Por qué? Porque gana dinero a costa tuya, si no lo hiciera no te estaría pagando.
La forma “inteligente” de ganar dinero es lograr un negocio que no requiera mucho tu presencia, que no te consuma mucho tiempo o al menos que te de la libertad de trabajar según tus horarios, pero como pocos buscan esto ¡Pocos lo encuentran!
5.- Es una forma obsoleta de ganar dinero
Leí un par de frases interesantes hace tiempo:
“La fórmula del éxito del ayer posiblemente es la fórmula del fracaso para el día de hoy”.
“El hombre de negocios que use las ideas del pasado en el mundo de hoy, quizá no tenga un negocio mañana”.
En otras palabras el típico consejo de que al salir de la universidad lo más normal y seguro es que busques un empleo bien pagado es una idea de la era industrial que ya es obsoleta en la era de la información.
Muchos expertos aseguran que dentro de unos años más las personas se verán obligadas tener dos o más empleos para mantener a su familia.
-Antes no había la competencia global
-Antes no había Internet
-Antes no había tanto consumismo
-Antes no había las mismas oportunidades que ahora
-Antes no había tanta “inseguridad social”, antes la brecha entre ricos y pobres no era tan grande, antes un empleo bastaba para mantener a toda una familia.
-Antes el conocimiento y la ciencia no iban tan rápido
-Antes las empresas mantenían a sus empleados de por vida después de dedicar la vida a la empresa.
Pero hoy todo es diferente, si sabes jugar bien con tus habilidades tu mercado puede ser el mundo.
6.- Pierdes tu libertad y eres controlado
Tienes que pedir permiso para que te “dejen libre” para poder asistir a una actividad importante, tienes que pedir permiso cuando estas enfermo, si llegas tarde o sales temprano no importa si eres el mas eficiente de los empleados o que produzcas el doble que otro colega de trabajo a los ojos del jefe le “estas robando dinero” porque te paga por el tiempo que tienes que estar realizando una determinada actividad.
¿Cuántas personas con empleos bien pagados conoces que no tienen vida social? Mi padre es uno, estoy seguro que muchos conocen este caso o pueden considerarse un ejemplo de ello.
Desde el mismo momento en que no le puedes decir a tu jefe que es un estúpido cuando se equivoca en algo obvio, ya dejas de ser libre.
7.- Es un intercambio injusto
Si creas un nuevo producto o servicio, a ti te pagan solo el tiempo que tardaste en crearlo no por el valor real que pueda generar, la empresa se lleva todos los beneficios a largo plazo que produzca tu producto o tu tiempo, puede ser que dejes de trabajar en la empresa pero esta siga ganando dinero con los productos que creaste o los clientes que conseguiste.
8.- Un experiencia muy limitada
Muchos quieren “aprender” o “obtener experiencia” en una corporación o trabajando para otros, pero el problema es que en una compañía o trabajando en relación de dependencia aprendes muy lento y sólo lo que se refiere al área en que te desempeñas, aprendes mucho al comenzar pero luego te estancas y terminas repitiendo la misma experiencia una y otra vez, una persona con 10 años de experiencia en un cargo en realidad tiene 1 año de experiencia y 9 años de monotonía.
Al final esos 9 años que estuviste repitiendo y haciendo “más de lo mismo” pudiste haberlo invertido en obtener muchas otras experiencias valiosas, malgastas tu vida estacándote, más del 80% de los profesionales corporativos (bien pagados) consideran que su trabajo ya no es un reto y que renunciarían a el si tuvieran una mejor opción, ¿Y que decir de los simples empleados mal pagados? ¿Qué decir de muchos otros pobres empleados cuyos empleadores terminan debiéndoles dinero?
9.- Aburrido, estresante o desgastante ¿Tú escoges?
Admito que hay personas que aman su empleo, que sus empleos les llenan como personas y quizá este post les sea un montón de patrañas desde su experiencia, pero desde mi experiencia (y desde la experiencia de muchas otras personas) puedo indicar que la mayoría de los empleos (quizá más de un 80%) pueden estar clasificados en las siguientes categorías:
a) Aburridos, pero sencillos.- Por lo general trabajos sencillos, no muy bien pagados pero monótonos, en este tipo de trabajos te aburres y sólo deseas la hora de salir para luego tener que comenzar de nuevo el día siguiente.
b) Estresantes y complejos.- Trabajos complejos, mejor pagados que los antes mencionados, hay muchas cosas de por medio, ya sea dinero, tiempo o la opinión del cliente, este tipo de trabajos puede también ser aburrido.
c) Interesantes pero desgastantes.- De estos no los hay muchos, yo por ejemplo trabaje como Staff en un centro que organizaba campamentos, era experiencia hermosa e interesante pero el problema es que era desgastante, con el tiempo puede volver aburrido y deprimente al igual que otros trabajos, pero es de los trabajos que después recuerdas con emociones positivas, un buen trabajo para realizar ocasionalmente pero un mal trabajo para dedicarse a tiempo completo a esa única actividad.
El ser humano necesita variedad, es una de las necesidades humanas.
10.- Un empleo o cargo bien pagado no es transferible
Si tú mueres o lo que es peor te accidentas gravemente y sobrevives (es lamentable pero en este mundo en caso de accidentes graves sale más barato un muerto que un vivo) será que tu hijo ira a tomar las riendas de tu empleo, podrá tu esposa reemplazarte en la compañía.
¡Claro que no!
Solo los negocios propios son transferibles a tus hijos o cónyuge para que ellos puedan manejarlos.
11.- Matan tu espíritu emprendedor
Mientras más estás trabajando en relación de dependencia más te acostumbras a depender de otros, a seguir órdenes, a seguir las decisiones de otros, en otras palabras puedes hasta convertirte en un cobarde, empiezas a ver a los microempresarios, los vendedores como personas que no viven de “forma normal”.
Te aferras a la ilusión de seguridad que te ofrece un empleo en lugar de hacer crecer en tu interior el deseo de asumir algunos riesgos en pos de un futuro mejor.
12.- Te pierdes muchas oportunidades
Hay muchas oportunidades de inversión hoy en día, hay muchas oportunidades para ganar dinero en forma independiente, estamos en una era única tanto para ahorrar dinero como para ganarlo, el problema es que no puedes aprovechar plenamente todas estas oportunidades porque te la pasas en horarios de oficina encerrado en cuatro paredes y para cuando sales la gran mayoría de estas oportunidades ya no están atendiendo.
Si piensas que exagero con esa de las oportunidades no lo hago, si no las vez es porque no las haz estado buscando, el problema es que tienes:
1.- Buscarlas activamente
2.- Invertir tiempo en buscarlas (o esperarlas)
Lamentablemente tiempo es lo que un empleado a tiempo completo, o un pluriempleado, no tienen en abundancia.
13.- Adquieres una mentalidad de empleado y no de empresario
Creo que esta es una de las mayores razones por las que no deberías mantenerte mucho tiempo en un empleo (aceptémoslo casi todos comenzamos con un empleo y no está mal, lo malo es quedarse allí y no verlo como algo temporal).
Adquieres la creencia de que cambiar tu tiempo por dinero es la forma “normal” y “correcta” de ganar dinero, de que invertir es “arriesgado” de que emprender un negocio propio es “complejo”, que tu “inseguridad laboral” es la “verdadera seguridad” y que debes trabajar hasta viejo y si después tienes tiempo recién podrás disfrutar de la vida.
En otras palabras al estar mucho en un empleo te conviertes en un CRÉDULO de todas las mentiras que quieren hacerte creer para que sigas haciendo crecer los negocios de otros.
14.- Eres infravalorado entrando a la zona 8-6-0
Mucho de tu valor es reemplazable, ¿cuantas gentes quieren un empleo? Mientras más personas hayan disponibles para hacer tu trabajo menos será tu sueldo ya que eres muy reemplazable.
La zona 8-6-0 es:
-Trabajar 8 horas diarias
-Durante 6 días de la semana
-Y valer “0″
Cuantos han tenido una experiencia que se pueda identificar con lo anterior, al menos yo si.
15.- Renuncias a tus sueños
A cuantos sueños ya haz renunciado en pos de tu “carrera”, cuantos proyectos nunca verán la luz porque no tienes tiempo para ellos.
El niño que fuiste una vez ¿estaría orgulloso del hombre que haz llegado a ser?
16.- Le robas a tu familia, a tus amigos y a ti mismo
Cuantas horas que deberías estar con tus hijos la haz pasado trabajando o descansando del trabajo, haz conservado las buenas amistades o estas se han ido deteriorando por tu falta de tiempo, dedicas tiempo a tu desarrollo personal o no te lo permiten tus obligaciones.
Todo ese dinero que ganas en un empleo es a costa de robarle tu existencia a tus amigos, amistades y a ti mismo.
17.- Matan tu autonomía financiera
Todos deberíamos ser capaces de generar ingresos por nuestra propia cuenta aunque sea en nuestro tiempo libre, conozco personas que lo hacen, dan clases a bajo costo de algo que saben, venden algunos productos creados por ellos o de otras empresas entre sus amigos, pero la gran mayoría de los empleos al alimentar tu dependencia financiera lograr matar de hambre de tu “autonomía financiera” quizá este motivo para algunos ya este implícito en otros que ya mencione pero a mi parecer en un motivo a parte que está relacionado con otros antes mencionados.
18.- No ganas lo que mereces
Desde el punto de vista de tu jefe o del dueño de la compañía el canon del alquiler del edificio, los muebles la computadora, los servicios básicos y otros son parte de tu sueldo, cualquier facilidad que recibas de tu empresa de cierta forma eres tú quien lo paga con su trabajo.
A ti solo te pagan una fracción del valor real que generas, tu salario real debería ser mucho más de lo que te pagan, de lo que ayudas a producir pagan el alquiler, los servicios básicos, las ganancias del tus superiores (que por cierto deben tener un alto nivel de gastos).
Tú produces valor o ayudas a producirlo y mucho de los frutos de ese valor pasa por muchas manos antes de llegar a las tuyas.
19.- No ganas según lo que produces
La mayoría de las empresas dan aumento por antigüedad, no importa si eres más productivo que la mayoría de los empleados, quien más gaste su vida en una compañía más gana, se te va la vida en obtener más dinero.
A menos que seas un vendedor o que tengas tu propio negocio, no verás ningún beneficio rápido de hacerte más eficiente en tu trabajo.
Si fueras vendedor o tuvieras tu propio negocio y encuentras una forma para ser mucho más eficiente de la noche a la mañana, entonces tus ingresos subirían de la noche a la mañana, en cambio si estás en una corporación, puedes encontrar muchas formas de ser más eficiente de la noche a la mañana y todos los beneficios de ello se los llevará la compañía y te recompensará únicamente todos los que cumplan su antigüedad lo merezcan o no.
Excepción a esto son los que ganan a destajo o por producción.
20.- Tienes que rogar por dinero
Si el negocio va bien y es gracias a ti y tu jefe no se da cuenta (o no quiere darse cuenta) tendrás que pedirle un aumento, el problema es que por mucho que te lo merezcas no puedes exigirlo sino pedirlo, tienes que rogarle a tu amo por más dinero.
21.- No puedes trabajar con quien quieres
Son otras personas las que deciden quienes serán tus compañeros de trabajo, son otros los que aceptan el personal y pueden transferir a uno de tus esclavos-compañeros a otro tipo de trabajos forzados o este puede renunciar e ir a buscar otros amos.
Realmente es penoso el que tus compañeros de trabajo sean tu principal fuente de socialización y que los temas más comunes sean los problemas de trabajo, pero esa es una realidad que muchos viven.
Teniendo tu propio negocio puedes escoger a tus colegas de trabajo, puedes incorporar a tus familiares a que te ayuden y lo mejor puedes tener un “negocio de familia” que es una de las experiencia más enriquecedoras siempre y cuando les enseñes a tus hijos que ese negocio les de de comer y será para ellos (de no hacer esto te aseguro que se puede cumplir el proverbio que dice que: la primera generación crea la riqueza, la segunda la administra y la tercera la gasta).
Steve Pavlina (autor en quien me base para escribir este post) dice que ser empleado es “vender tu humanidad por una ilusión”, muchos pensadores dicen que el trabajo en relación de dependencia (A.K.A. “EMPLEO”) no es más que la esclavitud moderna, y en cierto modo (no de forma total) estoy de acuerdo con ellos.

¿Que opciones hay entonces?

-Busca la forma en que puedas agregar valor a la sociedad y ganar dinero por ello.
-Si vas tomar un empleo que sea uno medio tiempo aunque no paguen mucho y ve trabajando en la creación de otra fuentes de ingreso.
-Busca formas de lograr ser un profesional autónomo.
-Trabajar para otro es un lugar donde se puede comenzar y puede ser buen lugar para comenzar pero puede ser un lugar muy malo para quedarse, procura crear otras fuentes de ingreso constantemente.
-Si eres estudiante universitario considera estudiar profesiones que te permitan crear tu propio negocio o forma una empresa con otros.
-Busca formas de trabajar “con otros” en vez de “para otros”.
-Si ya estudiaste una carrera en la que para ejercerla debes estar en relación de dependencia considera estudiar otra que te permita ser independiente en el futuro.
Recuerden que no es lo mismo tener “empleo” que tener “trabajo”, tener trabajo es hacer una actividad por la que ganas dinero, tener empleo es realizar una actividad para otro por la que el otro gana dinero y tu sólo te llevas parte de los beneficios.

Ahora que seguramente ya conoces la ley de atracción, y que has experimentado muy buenos resultados practicándola, quiero dejarte algunas herramientas sencillas que puedes utilizar para poder potenciar aun más tus resultados. Lo que coloco a continuación es fruto de algunas experiencias propias y también de algunas personas expertas en el tema de superación personal y ley de atracción.

Comienza poco a poco, eso alimentará tu fé: Esto es importante especialmente si aun dudas de la posibilidad de alcanzar lo que quieres. Como ya he mencionado en el blog la ley de atracción te permite llegar a donde quieres y tener lo que deseas sin importar que tan grande sea. Esto no se limita a cosas materiales, también funciona en cosas espirituales.

Si quieres conseguir un ferrari, lo conseguirás, aunque en este momento solo ganes un salario mínimo. Sin embargo debes ir un poco más lento, hacerlo así te traerá confianza. Que tal si empiezas con la LDA para conseguir un libro, y cuando ya lo consigue te propones conseguir un nuevo empleo, posteriormente tal vez una computadora, y así sucesivamente. Cada vez que alcanzas una meta ganas confianza y tu mente se va dando cuenta que si lo puedes conseguir; yo te aseguro que en menos tiempo del que esperas ya tienes el ferrari que soñabas.

Elabora tu lista de deseos: Las metas escritas tienen mayor poder, yo personalmente te recomiendo que la elabores de tu puño y letra si es posible, hacerlo te permitirá aclarar tu panorama y si sabes exactamente que quieres lo alcanzaras con mayor rapidez.

Al hacer tu lista de los deseos debes ser muy sincero contigo mismo, si puedes realiza esta lista en un lugar muy tranquilo en donde puedas reflexionar muy bien, tomate tu tiempo haciéndola, no importa que tipo de cosas quieres, en tu lista deberás tener deseos materiales, espirituales, familiares, sociales, etc. Recuerda que la felicidad esta cuando te sientes plenamente realizado y eso incluye todas las áreas de tu vida.

Utiliza la visualización creativa: Ya hemos dado algunos trucos para utilizar la visualización creativa, hay muchas formas de hacerlo…. La idea es que utilices un mecanismo que te permita imaginas cada aspecto que quieres para ti en tu vida. Quien quieres ser? A donde quieres estar? Con quien quieres vivir? Imaginalo con el mayor detalle, y asume que ya lo conseguiste, una vez que tengas claras esas imágenes en tu mente solo falta tener mucha fé.

El mapa de los sueños:
Esta herramienta es conocida de diferentes formas “mapa de los sueños”, “tablero de los deseos”, “tablero de los sueños”, etc. La idea de esta poderosa herramienta es que puedas llevar cada una de tus metas a imágenes; para hacerlo puedes utilizar un video, fotografiás, dibujos, etc…. Lo puedes complementar con frases que te gusten, nombres, etc. Una vez que lo has elaborado tienes que verlo constantemente, entre mas numero de veces lo hagas será mucho mejor… Hacer este ejercicio permite que tu mente se familiarice con las cosas que quieres para ti y de esta forma tu energía se concentrará para alcanzarlas.

Evita personas negativas: Esto aunque parece algo obvio es algo también muy importante, estar cerca de personas negativas te roba una buena parte de tu energía, entre mas te rodees de gente exitosa, mas rápido llegara el éxito para ti también.

Espero que les haya gustado. Un saludo.

Éste es sin duda un tema que tiene tanto de ancho como de largo, sin embargo, hemos querido recoger algunas definiciones y algunas conclusiones con el ánimo de fomentar la discusión y el intercambio de opiniones entre ustedes, buscamos ante todo, conocer sus posiciones sobre el tema y comenzar a crear entre nuestro equipo un movimiento que a todos nos permita expresarnos libremente y retroalimentarnos con las opiniones de los otros.

El tema que hoy queremos tratar, es el Apalancamiento, término que se aplica a los ámbitos financieros haciendo referencia al nivel de endeudamiento de una organización o institución en relación a sus activos o patrimonio. Consiste en la utilización de la deuda para aumentar la rentabilidad esperada del capital propio. Se mide como la relación entre deuda a largo plazo y deuda a largo plazo más capital propio.

Se considera como una herramienta, técnica o habilidad del administrador, para utilizar el Costo por el interés Financieros para maximizar Utilidades netas por efecto de los cambios en las Utilidades de operación de una empresa.

Es decir: los intereses por préstamos actúan como una PALANCA, contra la cual las utilidades de operación trabajan para generar cambios significativos en las utilidades netas de una empresa.

En resumen, debemos entender por Apalancamiento Financiero, la utilización de fondos obtenidos por préstamos a un costo fijo máximo, para maximizar utilidades netas de una empresa.

El apalancamiento tiene algunas clasificaciones para determinar si las acciones a tomar nos benefician o no, estas son:

Apalancamiento Financiero positivo: Cuando la obtención de fondos proveniente de préstamos es productiva, es decir, cuando la tasa de rendimiento que se alcanza sobre los activos de la empresa, es mayor a la tasa de interés que se paga por los fondos obtenidos en los préstamos.

Apalancamiento Financiero Negativo: Cuando la obtención de fondos provenientes de préstamos es improductiva, es decir, cuando la tasa de rendimiento que se alcanza sobre los activos de la empresa, es menor a la tasa de interés que se paga por los fondos obtenidos en los préstamos.

Apalancamiento Financiero Neutro: Cuando la obtención de fondos provenientes de préstamos llega al punto de indiferencia, es decir, cuando la tasa de rendimiento que se alcanza sobre los activos de la empresa, es igual a la tasa de interés que se paga por los fondos obtenidos en los préstamos.

En el mundo de los negocios hay una serie de decisiones que son inevitables, independientemente del sector en que la empresa opere o la actividad principal a la que se dedique. Como se sabe, por experiencia propia o ajena, una de estas decisiones a la que se enfrenta el responsable de cualquier negocio es la de establecer el procedimiento y conseguir los recursos necesarios para financiar las actividades que tiene entre manos, tanto las existentes como las futuras.

En la esencia de la política de financiamiento de un negocio se encuentra establecer la estructura del mismo, es decir, la cantidad que se debe emplear tanto de deuda como de recursos propios o capital para financiar las necesidades de inversión, presentes y futuras, que se derivan de los requerimientos de capital de trabajo a emplear. La decisión que se tome sobre la estructura de financiamiento de una empresa tiene mucho que ver con la opinión que se tenga acerca de las consecuencias, ya sean positivas o negativas, del uso de ella. Con cierta frecuencia se escuchan comentarios del tipo de “la manera más sana de crecer en el negocio es, exclusivamente, a través del capital generado por el mismo”, o bien “cuanto menos deuda tengamos, mejor y más seguro tendremos el negocio.

Incrementar la cantidad de deuda en la estructura de financiamiento de un negocio –o lo que es igual, incrementar el apalancamiento financiero- tiene un efecto sobre la rentabilidad que depende del costo financiero de esa deuda. En efecto, un mayor empleo de deuda generará un incremento en la rentabilidad sobre los recursos propios, siempre y cuando el costo de la deuda sea menor que la rentabilidad del negocio sobre los activos netos (capital de trabajo más los activos fijos netos).

¿Es entonces, el costo de la deuda el único factor determinante para establecer una política de financiación correcta, bajo el punto de vista de la rentabilidad? Evidentemente, no, ya que tener una mayor cantidad de deuda lleva consigo un nivel adicional de riesgo, que de no ser manejado cuidadosamente, puede conducir a resultados muy malos. Sin embargo, si se utiliza inteligentemente traerá como consecuencia utilidades extraordinarias para los accionistas.

Como en tantas otras actividades, la clave está en gestionar con acierto la cantidad de deuda asumida, para lo que es esencial mantener una actitud proactiva que se base en el conocimiento del negocio y en las perspectivas sobre su evolución futura. Para lograr esta adecuada gestión todo equipo directivo debe analizar y tomar decisiones sobre aspectos tales como: coste real de la deuda, naturaleza del tipo de interés (fijo o variable), naturaleza del endeudamiento (moneda nacional o extranjera) y actitud ante el riesgo, y tener muy clara la diferencia que existe entre la especulación y la gestión empresarial.

Ante este panorama, cree usted que el apalancamiento puede beneficiar a una empresa, o prefiere quedarse del lado del capital generado por su negocio sin tomar ningún riesgo? analizando cuidadosamente el estado de la economía actual, sus tumbos y contratiempos, pero también su recuperación, cree que las empresas deban apalancarse o sea fácil apalancarse y responder por todas sus obligaciones? apalancarse es para usted, tomar un riesgo o es una manera eficaz de conseguir mejores resultados para las empresas?¿Es cierta la premisa de que el endeudamiento es un mal que se debe evitar o a lo más tolerarse únicamente cuando es necesario?.

Cuéntenos sus opiniones al respecto, anímese a participar!!

George Soros nació el 12 de agosto de 1930 en Budapest, Hungría como Schwartz György, aunque luego se nacionalizó norteamericano. Es un especulador financiero, inversionista, filántropo y activista político liberal.

Actualmente, es el presidente del Soros Fund Management LLC y del Open Society Institute. Es un gran amigo del empresario dominicano José Rodríguez, y también es un ex miembro de la junta de directores del Council on Foreign Relations. Durante la década de 1980, respaldó el movimiento sindical Solidarność en Polonia, así como la organización Carta 77 en la entonces Checoslovaquia, con la finalidad de contribuir al fin del dominio político de la Unión Soviética en esos países.

Su financiación y organización de la Revolución de las Rosas en Georgia fue considerada por los observadores rusos y occidentales como crucial para su éxito, aunque Soros afirma que su rol ha sido exagerado. En los Estados Unidos, es conocido por haber donado grandes sumas de dinero en un esfuerzo fallido por derrotar al presidente George W. Bush en la campaña presidencial de re-elección del 2004. El 12 de noviembre de 2007 manifestó su apoyo a Barack Obama para la candidatura demócrata en la elección de 2008.

Soros es famoso por “quebrar el Banco de Inglaterra” el Miércoles Negro en 1992. Con un estimado neto valorado en alrededor de $9 millardos (en dólares de 2007), fue calificado por la revista Forbes como la 97a. persona más rica en el mundo.

Su padre fue el escritor de esperanto Tivadar Soros. Teodoro (también conocido como Tivadar) fue un judío húngaro que fue hecho prisionero de guerra durante y después de la Primera Guerra Mundial y eventualmente escapó de Rusia para reunirse de nuevo con su familia en Budapest.

La familia cambia su apellido en 1936 de Schwartz a Soros, en respuesta al creciente antisemitismo con el auge del fascismo. A Tivador le gustó el nuevo nombre porque es un palíndromo y porque tiene un significado. En húngaro, “soros” significa el “siguiente en la línea, o sucesor designado”, y en esperanto es “se elevará”.

George Soros diría que creció en un hogar judío y que sus padres fueron cuidadosos con sus raíces religiosas.[6] Sin embargo, el padre de Soros se mostró orgulloso de sus raíces judías en sus memorias tituladas Masquerade, en las cuales escribió sobre su experiencia de sobrevivir a la Hungría fascista y cómo ayudó a mucha gente a escapar del Holocausto.

Cuando George tenía trece años, la Alemania nazi tomó el control militar de Hungría (marzo de 1944) y comenzó a exterminar alrededor de 500.000 judíos húngaros (alrededor de dos terceras partes de la población judía antes de la guerra). Soros sobrevivió a la batalla de Budapest, donde las fuerzas soviéticas y nazis peleaban casa por casa dentro de la ciudad. Los primeros pasos de George en las finanzas fueron durante la hiperinflación que sufrió Hungría entre 1945 y 1946. En 1946, George escapa de la ocupación soviética participando en un congreso de esperanto en Occidente. Soros aprendió a hablar esperanto desde su nacimiento y es uno de los raros casos de hablantes nativos de Esperanto. Soros emigró a Inglaterra en 1947 y se graduó en la London School of Economics en 1952. En 1956 se fue a Estados Unidos.

Actualmente es el presidente de la Soros Fund Management y del Open Society Institute así como también miembro del consejo directivo del Council on Foreign Relations. Ha apoyado el movimiento Solidaridad en Polonia, así como a la organización de derechos humanos Carta 77 en la República Checa, contribuyendo al fin de la intervención rusa en esos países. Recientemente conocido en Estados Unidos por contribuir con grandes sumas de dinero para evitar la reelección del presidente George W. Bush a pesar de haberlo apoyado a principios de los años 1990 para evitar su bancarrota.

Además de su papel en las finanzas internacionales, Soros ha aparecido también como escritor. Su título “La crisis del capitalismo global”[7] da una idea más amplia sobre el personaje.

Admirador del filósofo Karl Popper, especialmente de su obra “La sociedad abierta y sus enemigos”, se refiere a él constantemente y utiliza el término “falacias fértiles” para referirse a situaciones que, siendo objetivamente falsas, se comportan como si fueran verdaderas.

En su ultimo articulo que escribio para el Financial Times, George Soros explica la importancia de capitalizar a los bancos lo mas pronto posible Tambien en el articulo George Soros pronostica que mucho dinero se encuentra a la espera de que el gobierno tomo las riendas y comience a estabilizar la situación.

Siempre he tratado de ser una persona muy positiva, asi mismo he sido amante de los negocios, me gusta la lectura pues me enriquece intelectual, espiritual, y por que no decirlo, económicamente.

Lo que escribo en este blog es un buen reflejo de mi pensamiento, este tal vez ha sido influenciado de alguna manera por autores como Donald Trump, Robert Kiyosaki, Joe Vitale, un colombiano llamado Jorge Duque Linares, asi como por muchos otros que no son tan reconocidos. En Internet también encuentras autores interesantes como Javier Buckenmeyer quien también tiene un excelente blog.

Creo que los lectores del blog seguimos la misma linea a nivel general, me gustaría que me contaras que lees tu?